Diccionario StartUp Ecosystem: 4ª parte de la "J" a la "L"

Publicado el 30.9.2019

El Startup Ecosystem tiene un lenguaje propio y repleto de anglicismos. Para facilitar el entendimiento del idioma del mundo del emprendedor, creamos este pequeño diccionario para explicar algunos conceptos propios y otros relacionados que inciden en éste ámbito. En esta cuarta entrega abordaremos algunos conceptos de la “J” a la “L”.

Joint Venture:

Acuerdo entre dos o más partes, para llevar a cabo un negocio conjuntamente, sin que las partes pierdan su independencia. Se puede canalizar ese negocio común con la creación de una nueva empresa de la que las partes tengan acciones/participaciones sociales. Dependiendo de los porcentajes que tengan las partes en la empresa común será recomendable incluir ciertas cláusulas, dado que no supone el mismo riesgo una empresa con dos socios al 50% que otra donde haya mayoritarios y minoritarios. De todos modos, en general, suelen incluirse clausulas tendentes a regular los derechos de voto, materias reservadas para la junta, mayorías reforzadas, derecho a nombrar administradores, obligaciones de aportación económica presentes y futuras, cláusulas de acompañamiento (“tag along) o de arrastre (“drag along”), cláusulas de no competencia, política de distribución de dividendos, cláusulas de salida, opciones de compra/ venta, derechos de adquisición preferente, cláusulas de resolución del bloqueo, etc

Jumping the Shark:

Momento a partir del cual la evolución o progreso de una empresa, marca, etc empieza a disminuir.

Junta General: reunión de capital, es decir, de los socios o accionistas que deliberan y deciden por mayoría los asuntos de su competencia. Las Juntas pueden ser ordinarias (las que por mandato legal han de celebrarse durante el primer semestre después del cierre del ejercicio para la aprobación de las cuentas, gestión y aplicación del resultado, aunque tengan validez incluso si se celebran fuera de ese plazo) ó extraordinaria (el resto de Juntas), y a su vez pueden ser convocadas (en general por los administradores, aunque también pueden ser convocadas por el Juez, Registrador Mercantil, Comisario del Sindicato de Obligaciones, Liquidadores…) o universales (todo el capital está presente sin convocatoria y acepta por unanimidad constituirse en Junta y el orden del día).

Key Employee o Key Man:

Normalmente se trata de un co-fundador o empleado que lleva mucho tiempo en la empresa y que resulta importante para el éxito de la Startup. Suelen utilizarse clausulas para prevenir la salida de un Key Employee de la empresa. Estas cláusulas acostumbran a ser importantes para los inversores, que querrán asegurarse de que las personas clave para el éxito de la Startup permanezcan en ella a fin de proteger su inversión.

Know- How:

Conjunto de conocimientos sustanciales, identificables y secretos que no están patentados y que son clave para el desarrollo de una actividad o producto (por ejemplo, una fórmula secreta de un producto alimentario) 

Knowmad:

Neologismo que proviene de los términos “know” (conocimiento) y “nomad” (nómada). Se refiere a un nuevo perfil profesional, a un trabajador que reúne unas características determinadas para hacer frente a los retos del futuro en el contexto actual (creativo, innovador, capaz de trabajar colaborativamente en cualquier momento y lugar, y de aprovechar el potencial de conocimiento derivado de las nuevas tecnologías).

Key Performance Indicator (KPI):

Indicador de desempeño que se utiliza para medir el progreso de un proyecto o estrategia de negocio de una Startup en relación a un objetivo y sirve para evaluar si se está más o menos cerca de alcanzarlo. Se puede usar para valorar el marketing online, el posicionamiento SEO, etc.

Lock up:

Cláusula que sirve para impedir la venta de parte (o del total) de las acciones o participaciones sociales durante un tiempo determinado. Los inversores suelen recurrir a estas cláusulas para evitar que los emprendedores puedan salir de la empresa de forma temprana, dado que éstos son los que conocen el proyecto y pueden crear el valor necesario.

Leveraged Buy-Out (LBO):

Adquisición de una empresa de forma apalancada ó financiada por terceros para alcanzar la suma necesaria, garantizada exclusiva ó mayoritariamente con los activos de la empresa adquirida. El término incluye operaciones del tipo MBI (Management Buy-In), MBO (Management Buy-Out) y BIMBO (Buy-In Management Buy-Out).

Lean Startup:

El concepto de Lean Startup proviene de un emprendedor de Silicon Valley que definió un método de validar un producto poniendo el foco en el cliente, en comprobar si ese producto cubre sus necesidades, y en ir modificándolo en base a ese feedback hasta desarrollar la versión final del producto o servicio que encaje con la demanda del mercado. Ir mejorando las versiones del producto en función del feedback recibido, acorta y abarata las distintas fases previas de desarrollo y facilita que se puedan detectar y solucionar los errores de forma temprana antes de haber invertido demasiado en un desarrollo de producto que pueda no satisfacer las necesidades de los potenciales clientes.

Liquidación Preferente:

Cláusula por la cual los inversores tienen un derecho económico preferente en caso de venta o liquidación de la Startup. La cláusula puede observar que la cantidad que deben obtener los inversores sea la cantidad que invirtieron, e incluso en ocasiones, un multiplicador de la misma.

Little Pony:

Startup valorada en más de 10 Millones de Dólares Estadounidenses.

Letter of Intent (LOI):

Documento que se firma en la fase de negociación y que establece los puntos esenciales de la transacción. Suele ser no vinculante excepto por algunas disposiciones que decidan las partes como la  confidencialidad o la exclusividad.

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